Atualmente o plano de saúde corporativo é um dos itens que contam favoravelmente na contratação, e retenção de um profissional. No entanto, devemos considerar que esse benefício aparece como um dos mais altos custos agregados ao RH, o que pode torná-lo um risco financeiro para a empresa.
Para minimizar os riscos ligados à gestão da Saúde, a Velcor Consultoria, oferece aos seus clientes sua experiência na administração e implantação de políticas de gerenciamento, proporcionando vantagens aos colaboradores e as empresas.
Velcor: menor burocracia e maior prática de mercado